従業員の加入した労働組合から団体交渉の申入れがされた場合、何とか拒否できないかと考える使用者は少なくありません。 しかし、ただその場の感情に任せて申し入れられた団体交渉を拒否することは使用者によって大きなリスクを伴います・・・
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団体交渉の申し入れを受けた場合の注意点と弁護士に依頼するメリットについて
労働者との間で労働紛争が発生した場合、労働者が裁判所の手続を利用するのではなく労働組合に加入し団体交渉を申し入れてくるケースがあります。 今回は労働者から団体交渉を申し入れられた場合の注意点や団体交渉の対応を弁護士に依頼・・・
